☆経験を活かして高時給！みなとみらい駅チカのラグジュアリーホテルでフロントスタッフ募集☆
【派遣】ホテルフロントスタッフ募集！
＼経験者歓迎／ 駅徒歩5分！時給1,600円＋交通費支給
横浜みなとみらいエリアにある、ヨットの帆をイメージしたデザインが特徴のラグジュアリーホテルでのフロント業務。
チェックイン・チェックアウト対応や予約管理、お客様からの問い合わせ対応などを担当いただきます。
【勤務条件まとめ】
・時給1,600円（経験・スキルに応じて決定）
・交通費支給（上限あり：定期代上限）
・シフト制（変形労働時間制）
・1日7.5時間勤務、休憩1時間
シフト例：09:00～17:30、10:00～18:30、16:30～翌9:30等 他
・月18～22日勤務予定
・長期派遣（契約更新あり）
詳しくはお気軽にお問い合わせください。
横浜支店 045-322-3400
職場の魅力
「風をはらんだヨットの帆」をモチーフにした特徴的な外観がランドマークのこのホテルは、国内外のビジネスや観光客に高く評価されています。
国際会議や大型イベントが頻繁に行われる環境で、グローバルな経験と高い接客スキルを磨ける職場です。
多くの派遣スタッフが活躍中で、フォロー体制も整っているため安心して働けます。
【ヒト・コミュニケーションズについて】
株式会社ヒト・コミュニケーションズは、東証プライム市場上場の株式会社ヒト・コミュニケーションズ・ホールディングスを100％親会社に持つ、人材サービス会社です。
販売・接客、軽作業、イベントスタッフなど、さまざまな職種の取り扱いがあります。
日本全国に事業所があるので、全国各地でご希望に合わせたお仕事を探すことができます。
hitocom.net（ヒトコムドットネット）では常時2,500件の求人を掲載しております。
新しい求人も毎日更新されるので、あなたの働きたい場所で働きたいお仕事がきっと見つかります！
募集要項
| お仕事No. | s0f11yic0610 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社ヒト・コミュニケーションズ |
| 職種 | ラグジュアリーホテルフロント |
| お仕事内容 | 【派遣】ホテルフロントスタッフ募集！ ＼経験者歓迎／ 駅徒歩5分！時給1,600円＋交通費支給 横浜みなとみらいエリアにある、ヨットの帆をイメージしたデザインが特徴のラグジュアリーホテルでのフロント業務。 チェックイン・チェックアウト対応や予約管理、お客様からの問い合わせ対応などを担当いただきます。 【勤務条件まとめ】 ・時給1,600円（経験・スキルに応じて決定） ・交通費支給（上限あり：定期代上限） ・シフト制（変形労働時間制） ・1日7.5時間勤務、休憩1時間 シフト例：09:00～17:30、10:00～18:30、16:30～翌9:30等 他 ・月18～22日勤務予定 ・長期派遣（契約更新あり） 詳しくはお気軽にお問い合わせください。 横浜支店 045-322-3400 |
| 雇用形態 | 派遣社員 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい１－１－１ |
| 最寄り駅/交通 | みなとみらい駅から5分 (みなとみらい線)みなとみらい (JR根岸線)桜木町 (ブルーライン)桜木町 |
| 給与 | 時給1600円 |
| 給与備考 | 交通費全額支給(定期代上限) |
| 勤務時間 | 月18～22日・週5日勤務（シフト制）。 土日祝含むシフトで休日取得可能。1日7.5時間勤務（休憩1h）。 シフト例：9:00～17:30、12:00～20:30、16:30～翌9:30等。変形労働時間制。 |
| 休日/休暇 | 週休2日(シフト制) 土日祝含む週5日勤務 |
| 待遇/福利厚生 | ★交通費規定支給 ★社会保険加入あり(医療保険・年金保険・介護保険・雇用保険・労災保険など) ★年に1度の健康診断の受診制度あり(無料) ★飲食店割引あり ★ホテル、リゾート割引あり ★レジャー施設割引あり ★各種祝い金制度あり(出産、結婚など) ★有給あり(初年度は10日)規定あり ★深夜/残業手当あり(時給25％UP) ★制服貸与あり ★事前研修あり ★転勤なし ★退職金制度あり(勤続3年の方が対象) ★勤務日数・曜日の相談OK |
| 加入保険 | ■加入保険 各種保険完備 下記の加入要件を満たす場合は各種保険にご加入いただけます。 ・雇用保険 下記両方を満たす場合 (1)週20時間以上就業の雇用契約 (2)31日以上就業の雇用契約 ・社会保険 AまたはBを満たす場合 A.週30時間上かつ週4日以上就業の雇用契約 B.以下の4つすべてを満たす場合 (1)週20時間以上就業の雇用契約 (2)月額賃金が88,000円以上（年106万円以上） (3)就業期間が2ヶ月以上見込まれること (4)昼間学生でないこと ・労災保険 労災保険制度とは、業務上あるいは通勤地中での災害による負傷等について保険給付を行う目的の制度です。業務スタッフ・契約社員・派遣スタッフの皆様は、契約期間中はこの労災保険が適用されます。 |
| 就労期間/契約期間 | 期間の定めあり |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 応募資格/応募方法 | ・ホテルフロントでの実務経験をお持ちの方歓迎 ・日本語でのコミュニケーションが問題なくできる方歓迎 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から47日経過しています） |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ヒト・コミュニケーションズ 横浜支店 |
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