【キャリアアップ】あなたの`やりたい‘を叶える★人材育成マネージャー＜月収30万円！？＞
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販売未経験から始めよう♪
月収24万～30万円が目指せる！
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【こんな方にオススメ】
・今までとは違ったお仕事に挑戦したい
・販売経験を活かしてキャリアアップしたい
・スタッフ育成や研修に関わりたい
【お仕事内容】
・店舗スタッフの育成
・スタッフ研修
・店舗実績管理
・販売応援
【どんな業務に携わる？】
イベント運営・携帯販売・家電販売など、
ご希望をうかがいながら配属は決まります★
■お仕事詳細
【お仕事開始までの流れ】
お仕事紹介面談
↓
入社スグは座学研修
↓
その後、最初の１ヶ月(時給1400円～)
…店舗へ配属。まずは現場を知ることが大切！
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2～3か月目(月収28万円～)
…先輩と同行しOJT研修と実務開始！
↓
3～4ヶ月目(月収30万円！)
…店舗を4店舗ほど担当し育成マネージャーとして勤務！
【詳細】
土日祝日含む週5日のシフト制
★希望休3日間OK★
10：00～21：00（内8時間勤務）
※担当店舗に準ずる
【ヒト・コミュニケーションズについて】
株式会社ヒト・コミュニケーションズは、東証プライム市場上場の株式会社ヒト・コミュニケーションズ・ホールディングスを100％親会社に持つ、人材サービス会社です。
販売・接客、軽作業、イベントスタッフなど、さまざまな職種の取り扱いがあります。
日本全国に事業所があるので、全国各地でご希望に合わせたお仕事を探すことができます。
hitocom.net（ヒトコムドットネット）では常時2,500件の求人を掲載しております。
新しい求人も毎日更新されるので、あなたの働きたい場所で働きたいお仕事がきっと見つかります！
募集要項
| お仕事No. | 01la11064 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社ヒト・コミュニケーションズ |
| 職種 | 店舗運営マネージャー |
| お仕事内容 | ／ 販売未経験から始めよう♪ 月収24万～30万円が目指せる！ ＼ 【こんな方にオススメ】 ・今までとは違ったお仕事に挑戦したい ・販売経験を活かしてキャリアアップしたい ・スタッフ育成や研修に関わりたい 【お仕事内容】 ・店舗スタッフの育成 ・スタッフ研修 ・店舗実績管理 ・販売応援 【どんな業務に携わる？】 イベント運営・携帯販売・家電販売など、 ご希望をうかがいながら配属は決まります★ |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅 |
| 最寄り駅/交通 | 各線「名古屋駅」より直結！ (JR中央本線(名古屋～塩尻))名古屋 (名鉄名古屋本線)名鉄名古屋 (名古屋市営地下鉄東山線)名古屋 |
| 給与 | 時給1400円 |
| 給与備考 | ～月収30万円+交通費全額支給 |
| 勤務時間 | 土日祝日含む週5日 10：00～21：00（内実働8時間、休憩1時間） |
| 休日/休暇 | 週休2日(シフト制) シフト制 |
| 待遇/福利厚生 | ■交通費全額支給 ■雇用保険あり ■社会保険あり ■残業代別途支給 ■有給休暇 ■友人紹介制度 ■各種お祝金制度 ■各種お見舞金制度 |
| 加入保険 | ■加入保険 各種保険完備 下記の加入要件を満たす場合は各種保険にご加入いただけます。 ・雇用保険 下記両方を満たす場合 (1)週20時間以上就業の雇用契約 (2)31日以上就業の雇用契約 ・社会保険 AまたはBを満たす場合 A.週30時間上かつ週4日以上就業の雇用契約 B.以下の4つすべてを満たす場合 (1)週20時間以上就業の雇用契約 (2)月額賃金が88,000円以上（年106万円以上） (3)就業期間が2ヶ月以上見込まれること (4)昼間学生でないこと ・労災保険 労災保険制度とは、業務上あるいは通勤地中での災害による負傷当について保険給付を行う目的の制度です。業務スタッフ・契約社員・派遣スタッフの皆様は、契約期間中はこの労災保険が適用されます。 |
| 就労期間/契約期間 | 期間の定めあり |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 応募資格/応募方法 | ■未経験から始めたい ■販売経験を活かしたい ■人材育成に関わりたい ■ヒトと関わることが好き ■実績管理をしたい ■いろんな仕事に関わりたい |
| 更新日 | （この求人情報は更新から145日経過しています） |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ヒト・コミュニケーションズ 東海支社 |
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