ヒト・コミュニケーションズでは、それぞれのライフスタイルに合わせて、約15,000名のスタッフ様にご活躍頂いております。
フルタイム、扶養内、短期・単発など働き方は様々！
派遣とは、当社ヒトコム・スタッフ・派遣先企業の3者間で成り立つ仕組みです。
雇用契約は派遣元であるヒトコムと結んでおり、給与の支払いもヒトコムからとなります。
就業先は各派遣先企業となり、業務の指示も派遣先の方から直接受けます。雇用形態は「派遣社員」となります。
業務スタッフとはヒトコムが企業から請け負った業務にて仕事をする働き方です。
雇用契約・給与の支払い・業務の指示、全てがヒトコムからとなります。
ヒトコム社員や業務スタッフと一緒に働く為、業務の相談もしやすく安心してお仕事出来る環境です。
また、ヒトコムならではの研修制度があるお仕事がほとんどなので、未経験からチャレンジできるお仕事が多く、頑張り次第ではキャリアアップも実現できます。
雇用形態は「契約社員」となります。
「自宅から近い勤務場所＆子育てのスキマ時間を活用して働ける」を最優先に仕事探しをしていたので、時短勤務を選びました。
久しぶりのお仕事だったので、ブランクがあっても働けるのか心配でしたが、派遣先の先輩社員さんが丁寧にレクチャーして下さったので、家庭との両立をさせながら日々楽しくお仕事することが出来ています♪
つきなみですが、「Bさんに接客してもらえて良かった。」という、お客様からの感謝の言葉が仕事のやりがいです。
ヒトコムで5年以上働いていますが、やはり何年経っても嬉しいですね(笑)
また入社して2年目のタイミングでは店舗リーダーというポジションも任せて頂きました。
キャリアアップをしながら仕事が出来ている点も、日々のやりがいに繋がっています。
大学がお休みの空いている時間で効率良く稼ぎたいと思っていた所、友人からの紹介でヒトコムに登録しました。
紹介してもらうお仕事は色々ありますが、イベントの受付スタッフ・ガラポン抽選会補助・試験監督などを経験しました。
時給が高いお仕事も沢山あるので、月数回の勤務でもしっかりと稼げています♪